¡Es posible encontrar trabajo a fin de año! Una importante empresa de Florida, Estados Unidos, lanzó una vacante de empleo con un sueldo de 800 dólares a la semana, es decir, que por laborar 5 días recibirías más de 13 mil pesos. ¿Te gusta la idea? Entonces quédate y échale un vistazo a todos los requisitos que solicita, así como las funciones y los beneficios que ofrece este trabajo en Florida.
La empresa hotelera Westgate Resorts busca al candidato perfecto para cubrir el puesto como Gerente, por el cual pagan un sueldo de 800 dólares a la semana y ofrecen varios beneficios como seguro médico, seguro dental, seguro de visión y tiempo libre remunerado. El trabajo es de tiempo completo, en horario matutino y para laborar 8 horas diarias (aunque especifican que si se requiere también se trabaja en fines de semana).
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En cuanto a los requisitos, esta vacante de empleo en Florida solicita:
- Ser bilingüe, es decir, hablar inglés y español (no es requisito obligatorio).
- Tener experiencia en ventas.
- Contar con habilidades de Sservicio al cliente.
- También contar 2 años de experiencia en supervisión.
Este empleo también precisa que aunque se da un pago inicial de 800 dólares a la semana, también el seleccionado para Gerente recibe comisiones y bonos. Westgate Resorts tiene complejos turísticos en Florida, Tennessee, Carolina del Sur, Missouri, Utah, Nevada y Arizona. Su principal función es ofrecer un servicio de calidad a los clientes, para que queden satisfechos y vuelvan una y otra vez.
Trabajo fácil: Gana 800 dólares a la semana en este EMPLEO en Florida | REQUISITOS
Sobre las funciones a desarrollar como Gerente en esta empresa hotelera en Florida están:
- Proporcionar servicio al cliente y el soporte de ventas para los Centros de Bienvenida del Programa Corp Marketing Road.
- Supervisión general personalizada.
- Capacitación del personal del equipo de gestión y de los consultores de marketing.
- Enlace del director con las operaciones de la Corporación.
- Garantizar que el Centro cuente con personal en todo momento todos los días, cubriendo turnos para los empleados si es necesario.
- Proporcionar retroalimentación sobre el desempeño y la evaluación al Director para garantizar la mejora continua de la Administración y el personal.
- Proporcionar información sobre el desarrollo continuo de herramientas de venta.
También indica que entre sus responsabilidades está: supervisar y mantener todas las operaciones del centro diariamente, incluidos equipos, inventario y suministros, mientras se garantiza que la ubicación esté bien conservada, limpia y mantenida; mantener al director informado sobre cualquier problema que surja del personal, proveedores o clientes; proporcionar información adicional solicitada por el director de manera oportuna y organizar y reservar noches de alojamiento, venta de entradas y recorridos turísticos para los huéspedes que ingresan a los Centros.
Si estás interesado en postularte en esta vacante de empleo en Florida y crees que cumples con los requisitos, AQUÍ te dejamos el link para que llenes el formulario solicitado por la empresa, la cual te pide que compartas tu nombre completo, número telefónico, dirección y correo electrónico para poder contactarte lo antes posible. ¡Envía tu CV antes de que la oferta de trabajo expire!